Cadre général du poste

Le Parc national du Mercantour couvre 2 147 km² répartis sur 28 communes dont 22 dans le département des Alpes-Maritimes et 6 dans le département des Alpes-de-Haute-Provence. Sa mission est de protéger la nature, les paysages et la diversité biologique de ses territoires, tout en en favorisant la découverte et la connaissance.

Établissement public à caractère administratif placé sous la tutelle du ministère chargé de la transition écologique et rattaché, avec les autres parcs nationaux, à l’Office français de la biodiversité (OFB), il compte environ 80 agents permanents répartis entre le siège et cinq services territoriaux et accueille une vingtaine de saisonniers en période estivale.

Éléments de contexte

Le projet transfrontalier ALCOTRA « ALMA : Ambassadeurs de la biodiversité alpine et maralpine » a pour objectif de renforcer durablement la préservation de la biodiversité sur le territoire transfrontalier maralpin en faisant de la participation citoyenne un véritable levier d’action. Il vise à favoriser un engagement concret et partagé des publics français et italiens, en lien avec leurs pratiques quotidiennes et leurs usages des territoires, afin de réduire les pressions exercées sur les écosystèmes et d’améliorer l’état du vivant à l’échelle du territoire transfrontalier.

Les grands objectifs du projet sont :

1. Mieux comprendre les mécanismes favorisant l’adhésion et l’engagement en faveur de la biodiversité dans les territoires alpins transfrontaliers.
2. Dépasser les formes classiques de participation citoyenne en développant une implication continue, locale et appropriable par les habitants et les usagers du territoire.
3. Produire des références partagées sur les dispositifs efficaces de participation citoyenne en faveur de la biodiversité.

Ce projet rassemble 4 partenaires : Département des Alpes-Maritimes, Parc national du Mercantour, Région Ligurie, Slow Food. Le projet est doté d’un budget global d’1,6 M€ réparti entre les 4 partenaires.

Missions

Le ou la chargé(e) de mission sera responsable de la mise en œuvre opérationnelle du projet pour le Parc national du Mercantour, en lien étroit avec les chargés de mission et les différents services de l’établissement, ainsi qu’avec les partenaires français et italiens. Selon les actions, il/elle assurera directement le pilotage de certaines actions ou interviendra en appui aux chargés de mission, en lien avec les partenaires du projet.

Plus particulièrement, il/elle sera amené(e) à mettre en œuvre les actions suivantes :

Actions techniques et dispositifs d’engagement

• Contribuer au diagnostic des leviers d’engagement et à la réalisation d’une étude transfrontalière.
• Piloter la conception et la mise en œuvre de dispositifs d’engagement volontaire en faveur de la biodiversité, et assurer la mobilisation et le suivi des participants.
• Appuyer la chargée de mission EEDD dans la mise en place, côté français, d’un dispositif de jeunes ambassadeurs de la biodiversité inspiré du modèle italien Junior Rangers.
• Contribuer aux animations pédagogiques sur le territoire et coordonner la participation des agents du Parc national.
• Accompagner le service scientifique dans la réalisation d’actions de science citoyenne et de formations naturalistes.
• Contribuer au projet de collecte et de valorisation d’une mémoire du territoire transfrontalier fondée sur les usages, les paysages et les relations historiques entre habitants et milieux naturels, en lien étroit avec la chargée de mission Valorisation du territoire.
• Participer aux actions d’immersion et de découverte du territoire en direction des publics éloignés de la nature, en lien avec la chargée de mission EEDD.

Communication et valorisation

• Participer à la définition et à la mise en œuvre de la communication institutionnelle du projet.
• Contribuer à la réalisation des témoignages des ambassadeurs de la biodiversité.
• Co-organiser, avec le Département des Alpes-Maritimes, l’étape française du festival itinérant de l’engagement citoyen en faveur de la biodiversité.
• Participer aux différents évènements du projet.
• Veiller au respect des obligations de communication liées au financement européen.

Partenariat transfrontalier et capitalisation

• Participer aux réunions de gouvernance, COPIL et groupes de travail avec les partenaires.
• Préparer les documents de travail et suivre l’avancement des actions et des livrables.
• Piloter, à la fin du projet, pour l’ensemble des partenaires, la réalisation d’un référentiel transfrontalier de l’engagement pour la biodiversité.
• Participer à l’organisation d’un webinaire de capitalisation, aux tables rondes et autres actions de diffusion du projet.

Suivi administratif, financier et opérationnel

• Assurer le suivi administratif et financier du projet dans le respect des règles du programme ALCOTRA.
• Suivre les dépenses, les marchés, les conventions et les actes administratifs nécessaires à la mise en œuvre du projet.
• Préparer les remontées de dépenses et les pièces justificatives, en lien avec les services supports de l’établissement.

Compétences requises

Connaissances techniques

• Très bonne connaissance des démarches de mobilisation citoyenne et d’engagement volontaire en faveur de la biodiversité.
• Bonne connaissance des méthodes de conception et d’évaluation de dispositifs d’engagement et de participation des publics.
• Connaissance des programmes européens de coopération territoriale, notamment Interreg ALCOTRA, et de leurs règles de gestion.
• Maîtrise des méthodes d’animation participative et de mobilisation des acteurs.
• Bonne connaissance des principes de gestion administrative et financière des projets européens.
• Très bonne maîtrise de l’italien, à l’écrit comme à l’oral.
• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (Excel, Word, PowerPoint, Teams…).

Savoir-faire

• Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs d’engagement et de participation.
• Mobiliser et accompagner différents publics et acteurs du territoire.
• Piloter des actions dans le cadre d’un projet européen transfrontalier.
• Assurer le suivi administratif et financier des actions et contribuer aux remontées de dépenses.
• Capitaliser et valoriser les résultats du projet.
• Organiser des réunions et des événements.
• Gérer simultanément plusieurs dossiers et respecter les échéances.
• Travailler en réseau avec de nombreux interlocuteurs.

Savoir-être

• Autonomie et sens de l’initiative.
• Aisance relationnelle et capacité à mobiliser des acteurs variés.
• Goût du travail partenarial et de la coopération transfrontalière.
• Rigueur et capacité à gérer plusieurs échéances.
• Capacité d’adaptation et esprit d’équipe.

Spécificités du poste

• Travail de bureau sur écran.
• Déplacements fréquents sur le territoire du Parc national et des partenaires du projet.
• Permis B requis.
• Recours possible au télétravail dans le cadre du protocole en vigueur et dans la mesure où la qualité du service est assurée.

Modalités de recrutement

Le dossier de candidature, comprenant une lettre de motivation et un curriculum vitae détaillé, fera apparaître les compétences et expériences du ou de la candidate dans les domaines d’activités visés, sa date de disponibilité ainsi que son statut et sa rémunération actuelle.

Les dossiers de candidatures seront adressés par voie électronique pour une réception au Parc national, au plus tard le 16 novembre 2026 à 17h à : recrutement-pnm@mercantour-parcnational.fr

Les candidatures feront l’objet d’une pré-sélection sur dossier. Les candidats et candidates retenus seront invités à se présenter pour un entretien individuel organisé au siège du Parc national du Mercantour le 27 novembre 2026.